노무 접수중

[경북] 2026년 광역형 비자 해외인재 유치 박람회 참가기업 모집 공고

경북테크노파크

핵심 요약

  • 요약: 경상북도에서는 광역형 비자 시범사업을 통해 도내기업의 해외 우수 인재 유치를 지원하고 있습니다. 이와 관련하여 경북지역 기업들의 우수한 인재 확보를 돕기 위해 경상북도 광역형 비자 해외인재 유치 박람회를 개최하오니 참여를 희망하는 기업들의 많은 신청 바랍니다. ☞본사, 연구소 또는 지사가 경상북도에 소재하며 내국인 근로자 5인 이상을 고용하고 있는 기업 -현재 고용 중인 외국인 근로자...
  • 분류: 노무
  • 제공기관: 경북테크노파크
  • 발행일: 2026-04-09
  • 키워드: 노무
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조회수 0
행사 기간 상시 접수
신청 기간
2026.04.01 ~ 2026.04.20
행사 장소 -
참여 대상 중소기업

내용 및 개요

사업 배경 및 목적

경상북도는 법무부와 광역지자체 간 협력으로 추진되는 '광역형 비자 시범사업'을 통해 도내 기업의 해외 우수 인재 유치를 적극 지원하고 있습니다. 본 사업은 경북 지역 기업들이 글로벌 경쟁력을 갖춘 전문 인력을 확보하고, 이를 통해 지역 경제 활성화와 지속 가능한 성장을 도모하는 데 그 목적이 있습니다. 지역 특성에 맞는 비자 제도 설계를 통해 우수 해외 인력의 안정적인 정착을 유도하며, 국내 인력난 해소에도 기여할 것으로 기대됩니다.


지원 대상 및 요건

본 박람회 참가 및 광역형 비자 시범사업의 지원 대상 기업은 다음 요건을 모두 충족해야 합니다.

  • 기업 소재지: 본사, 연구소 또는 지사가 경상북도에 소재해야 합니다.
  • 내국인 고용 요건: 내국인 근로자를 5인 이상 고용하고 있어야 합니다.
    • 고용노동부의 고용보험 가입자 명부에서 최저임금을 충족하며 3개월 이상 등재된 내국인 근로자 수를 기준으로 합니다.
  • 외국인 고용 비율: 현재 고용 중인 외국인 근로자 수가 내국인 근로자 수의 20%를 초과하지 않아야 합니다.
    • 예외적으로 기계공학기술자, 호텔접수사무원, 요양보호사 직종은 국민 고용인원의 30%까지 허용됩니다. (단, 직종별 업체당 최대 고용인원 제한이 있을 수 있습니다).
  • 기업 설립 요건: 사업 개시 후 최소 3개월이 경과한 기업이어야 합니다.
  • 채용 목적: 경상북도 광역형 비자(E-7 비자)를 통해 우수한 해외 전문인력을 채용하고자 하는 기업이어야 합니다.
    • E-7 비자는 전문인력(E-7-1) 23개 직종과 준전문인력(E-7-2) 2개 직종(호텔 접수 사무원, 요양보호사)으로 구분되며, 구체적인 도입 직종은 공고문을 참고해야 합니다.

지원 내용 및 규모

1. 경상북도 광역형 비자 해외인재 유치 박람회

  • 일시: 2026년 4월 30일(목) ~ 5월 1일(금), 10:00 ~ 17:00 (2일간)
  • 장소: 우즈베키스탄 타슈켄트 (튜린공과대학교, 타슈켄트 정보기술대학교)
  • 참여 규모: 도내기업 10개사 내외, 해외인재 250명 정도 (지정대학 졸업생 및 경상북도 취업희망자)
  • 주요 내용: 1:1 현장면접, 기업별 채용 상담 부스 운영, 고용계약 체결식, 비자 상담부스 운영 (K드림외국인지원센터)
  • 참가 유형별 지원:
    • 오프라인 참가기업 (우즈베키스탄 현지 직접 참가)
      • 기업별 부스 제공 (테이블, 의자 포함).
      • 부스당 통역원 1명 지원.
      • 우즈베키스탄 인재와 고용계약을 체결한 기업에 대해 편도 항공료 지원 (기업당 1명, 이코노미 기준, 기업 선결제 후 연말 지급).
      • 지정 숙소(호텔) 예약 및 행사장 간 이동 지원.
      • 기업 부담: 편도 항공료를 제외한 체류비용 일체는 참가기업 자부담입니다.
    • 온라인 참가기업 (국내에서 온라인 면접 진행)
      • 기업별 부스 제공 (테이블, 의자 포함).
      • 부스당 통역원 1명 지원.

2. 경상북도 광역형 비자 시범사업 (참고)

  • 운영 기간: 2025년 7월 1일 ~ 2026년 12월 31일.
  • 사업 규모: 총 350명 (요양보호사 100명 + 그 외 24개 직종 250명).
    • 단, 동일 국가 추천비율은 전체 배정인원(350명)의 30%로 제한됩니다.
  • 체류 기간: 1회 최대 3년 이내 (계약 기간 등에 따라 상이), 연장 가능.
    • 최초 허가된 근무처에서 1년 이상 근무해야 하며, 최초 1년은 경상북도에 취업 및 거주해야 합니다. 경상북도가 아닌 지역으로 이동 시 광역형 비자를 유지할 수 없습니다.
  • 임금 요건 (2026년 12월 31일까지 적용):
    • 전문인력(E-7-1): 연 3,112만원 이상.
    • 준전문인력(E-7-2): 연 2,589만원 이상.
  • 가족 초청 (F-3(동반) 비자): 광역형 비자 소지자의 배우자 및 미성년 자녀 초청 가능.
    • 배우자는 체류자격 외 활동허가를 받아 취업 활동이 가능합니다 (최대 1년, 전문직종 또는 단순노무 분야). 자녀는 정규교육기관에서 수학할 수 있습니다.

3. 도내 정착 지원 프로그램

  • 사회 통합 및 기회 제공: K-드림외국인지원센터 (취업 연계, 체류자격 상담, 정서 지원), 외국인 희망이음 사업 (부동산 정보, 통번역, 한국어/문화 교육, 취업 연계).
  • 성장 지원: 광역형 비자 참여자 성장 지원 (한국어, 직장 내 교육), 외국인 자녀의 성장 지원 (방문 교육, 자녀 맞춤형 교육).
  • 리스크 관리: K-드림 헬퍼단 운영 (멘토링).
  • 생애 주기별 맞춤형 지원: 정착 초기 외국인 의료비 지원 (최대 2백만원), 외국인 아동(0~5세) 어린이집 보육료 전액 지원 (월 28만원).

신청 방법 및 제출 서류

  • 접수 기간: 2026년 4월 1일(수) ~ 2026년 4월 20일(월) 18:00까지.
  • 신청 방법: 경북테크노파크 홈페이지(www.gbtp.or.kr) 접속 후, [사업공고] 메뉴에서 [경상북도 광역형 비자 해외인재 유치 박람회] 신청 탭을 통해 필수 항목을 입력하고 제출 서류를 첨부하여 온라인으로 제출해야 합니다.
  • 제출 서류:
    • ① 참가신청서 (지정 양식)
    • ② 사업자등록증
    • ③ 4대사회보험 사업장가입자명부 (공고일 이후 발급분)
    • ④ 국세 및 지방세 납세증명서 (공고일 이후 발급분)
    • ⑤ 회사 소개서 또는 브로슈어 (영문)
    • 유의사항: 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 허위 사실 기재 시 선정 취소될 수 있습니다.

선정 절차 및 일정

  • 평가 방법: 제출된 서류를 기반으로 서면 심사를 진행합니다.
  • 결과 통보: 4월 셋째 주에 선정 기업에 개별적으로 통보될 예정입니다.

문의처

관련 첨부파일

hwp 붙임. [양식] 2026년 경상북도 광역형 비자 해외인재 유치 박람회 참가기업 신청서.hwp
hwp 붙임. [공고문] 2026년 경상북도 광역형 비자 해외인재 유치 박람회 참가 기업 모집 공고문_최종본.hwp

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